*,看来45MA的评论后,我终于知道我为啥5次腾讯面试,…

*,看来45MA的评论后,我终于知道我为啥5次腾讯面试,其中三次过了通道后也被pass的原因了,也知道了为啥我去华为面试七八次,百度1次,头条一次等,都不过的原因了,,,不是我不行,而是我吊打面试官,那些人怕我这个小厂的全能手进去后,他们露馅了,露馅了。。。

程序猿.ch姜伯约:有自信是好事。。。

少林弟子:M

史今:那么普通,又那么自信

西安电子科技大学学生:你怎么知道你吊打了面试官?

楼主:欢迎大家一起交流面试失败经验

楼主:@西安电子科技大学学生 技术有深度,有广度。面试官面完后一般会让面试者提问问题。。就这个时候可以找机会吊打了

楼主:@史今 任何人,对自己都要自信。

西安电子科技大学学生:@楼主 一般不都是面试官关于部门工作内容和业务吗?你难道还反问人家技术问题?

喵喵喵喵喵喵喵:啊,这。。

前alibaba员工:那么普通,却又那么自信

今日头条员工:怕CEO位子给你抢了

楼主:@西安电子科技大学学生 人家又没有指定问啥

楼主:一般腾讯有独立小办公室的,是什么级别。

西安电子科技大学学生:@楼主 我没见过反问技术的

程序猿.请叫我麻瓜:@楼主 gm

尼古拉斯赵四:嗯,pony马都慌了

莫声谷:牛皮

百度员工:@楼主 哈哈哈哈哈,能想象出来情景了。小伙子,我劝你善良,少为难他人给自己留条路[坏笑]

泰山弟子:三号床加大剂量

程序猿.张角:@楼主 你这种问问题显然就不是想来,或者来了也是管理成本高风险高情商低的人,不管面试官能不能回答你的问题,他都会挂你,要我我也挂。

腾讯员工:如果你是被gm挂的,那说明前面技术面面试官包括通道都放你过了,技术面挂是技术问题,被gm挂一般是职场能力的问题,说白了就是不会做人。

楼主:@腾讯员工 拍马屁吗,这个的确不会。经常怂看不惯的事情。这是不给领导留面子。。要怎么才能过GM呢?

程序猿.尼古拉斯赵四:其实是马化腾 张一鸣 任正非慌了 连夜开会 一致认为不能招你进来 怕自己地位不保

腾讯员工:@楼主 不是拍马屁,底线是不会给老板惹麻烦。

楼主:@腾讯员工 解决老板的老板的问题,是其中一吗?

腾讯员工:@楼主 能解决问题的人市场上有很多,所有条件都要满足才行,先做人再做事

深圳市优必选科技有限公司员工:@程序猿.张角 是的,面试反问技术问题,动机不纯,不是来应聘的,是来找事儿的,招进来后患无穷啊[捂嘴]

腾讯科技(上海)有限公司员工:[笑哭],你还真是挺自信的。。。说实在的,如果是一面挂,就是和岗位要求完全不匹配;如果是hr和gm才挂的,一般只有一个原因,有一个比你更好的人来了。我面过十几个人,应届生和社招都有,发现社招的,尤其是一到三年的小屁孩,是真的挺自信的,每次面挂都觉得是面试官配不上他,[冷汗]

楼主:@腾讯科技(上海)有限公司员工 工作前几年的面试基本是一二就挂掉,那时候的确很多东西都不懂,在面试中也get到不少知识。。

腾讯科技(上海)有限公司员工:@楼主 如果技术面过了,最后被挂了,一般不是什么价值观,只是有了另一个GM觉得更好的人了而已。

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