手下的一个95后小孩拿了客户好几万的回扣，我现在手上有证据，客户已经举报到我这了，很纠结，我是应该给他机会直接开了他呢还是报警去处理？
小米员工：报警就算了吧
百度员工：进了职场谁管他是不是小孩，犯了错就该承担错误，交给警察去处理吧
田归农：也不多，就算了吧
风波恶：没必要报警吧
诸葛瑾：要给点教训
曲傻姑：报警严重了吧
长头发一禅：客户投诉保己 试探 知错能返开 不知错亦开。
长头发一禅：做事先做人
武当弟子：拿回扣而已嘛，这什么破客户，一点诚信都没有，不用合作了。这95后是个人才。
桃枝仙：回扣超过5000就入刑 以后背调和入职像样的单位都有影响 如果不是罪大恶极 建议私下公司内部按照制度处理
长头发一禅：楼主问了证明不是心腹
尼古拉斯大脑袋：这还用想 直接报警 红线不能碰
游族网络员工：什么公司，销售权利这么大？以前我们有个90后拿了6000多回扣，从他工资补回，然后马上开掉，公司不容忍这种行为
图拉真：报警了这种垃圾客户也脱不了干系[坏笑]
喜马拉雅员工：这个客户是啥心态啊
沉疴：这个事情挺严重的。上个月我有个人选到背调环节查出来有问题，前公司贴标签了 offer取消，大厂这辈子是去不了了 严重影响职业生涯，但你包庇了这事儿之后怕是你也难独善其身，还是跟手下的人告知一下吧
美团员工：告诫一下，开除吧。报警的话，这辈子就完了
程序猿.耶律齐：客户怎么把回扣给小弟而不是给你?
程序猿.嵩山弟子：要是知道规则还去试探，那就公事公办，如果不知道的话，建议开除。
计无施：先和他聊聊看看他的态度吧。如果能主动认错，及时给客户和公司道歉，那就再敲打一下开除了吧；如果还想遮遮掩掩拒不认错，那直接报警吧
百度员工：进了职场谁管他是不是小孩，犯了错就该承担错误，交给警察去处理吧