感觉百度真是要凉了，最近看到好多百度应届生的吐槽，刚开始还觉得有黑的成分，直到自己女朋友在百度被女师傅欺负到不行，不跟你沟通不跟你交流，嫌你问问题浪费她时间，甩锅本事一流，自己干的破事都甩锅给应届新人，整天拉帮结派，权利斗争，真是不知道这种人怎么留在百度的。抓紧复习刷题准备跑路吧
受气包儿：百度的女领导能相处吗
程序猿.武当弟子：M
百度员工：吐槽的都是不好的，那好的跟你炫耀么？幸存者偏差
程序猿.马良：如果吐槽的多难道不能说明问题？
程序猿.马良：好的能相处，不好的就算你想跟人家相处，人家都会排挤你
程序猿.袁熙：作为应届生，我们组氛围非常好，带我的师傅也很好
程序猿.马良：那真的挺好的，跟着好师傅好好做会成长很快
程序猿.我要修福报：这是比较倒霉，摊上了一个烂人，唉，哪都有这种人
程序猿.柯镇恶：我的leader是的女的，但是真的好说话
程序猿.马良：我自己的师傅也是女的，人也很好很耐心，但是这个女师傅真的跟她日常主动交流都不理你
百度员工[3]：好的，会出来炫耀吗。我就是今年的应届生，入职3个月了。组里氛围很好，感觉和实验室同学一样。问问题，都会主动给我回答
百度员工[3]：认同
程序猿.马良：百度这种烂人尤其多，我同事也有很多百度跳过来的，有几个是被这种恶心的百度同学挤兑走的，谢谢前百度人都觉得在百度融洽的部门是真幸福，在恶心部门真的是吃了屎一样
程序猿.马良：我不是没见过好的，可我现在说的是不好的，你觉得如果你正常主动和你师傅交流，你师父觉得你浪费时间，理都不理你，拉帮结派挤兑其他看不顺眼的同事，你觉得这种是简单可依赖吗
程序猿.我要修福报：同吃过屎，还好不是一个部门
程序猿.我要修福报：碰到这种人，不想和他说一句话。即使是他的问题，一开始也要甩锅给你，和吃了苍蝇了一样
程序猿.马良：真的是一模一样，疯狂甩锅呦
恒山弟子：与企业文化，与人的素质有关！
程序猿.桃根仙：m
滴滴出行员工：跳出来的当时是觉得各种不好的
滴滴出行员工：如果因为一个两个人对一个公司否定，这一两个人应该是ceo cto级别吧
腾讯科技(北京)有限公司员工：我认识一个地图部的女师傅，之前培养我两年，我离职一年多了偶尔还联系呢，百度就是一个只认结果的地方，不要在乎其他的，抱怨这些不如提高自己，自己牛逼起来才是真的 把心思花在内斗上才是真的没成长
lok666：大部分不能处，女性自以为是起来可是翻天覆地的
前百度员工：可能倒挂太严重了
山东电子软件通信软件互联网有限公司员工：百度成了老白兔老油条的天堂，不死才怪
程序猿.马良：我也希望百度好，但是这样看不到他好的可能
程序猿.马良：新人不想也不会搞这种内斗，正在努力提升自己
程序猿.马良：从入职第一周就开始阴阳怪气，真是搞不懂
程序猿.马良：没遇到这种情况的都说好，可是遇到了对自己来说就是不好，都是幸存者偏差
美团点评员工：想想自身问题，对应届生我也是经常交流，问问题之前一定先想清楚，让别人跟你解答时知道你是思考过的才愿意跟你分享，小白问题问太多，不是每个人都有耐性的。
美团点评员工：百度地图、外卖很多女领导就是**，而且这两个bu女领导出奇的多，跟女领导要非常慎重。
程序猿.华山弟子：你有几个女朋友[坏笑]
程序猿.马良：一个女朋友啊
程序猿.马良：如果你认真想了方案，也自己做了功课，想找他讨论，人家直接在hi上把你方案否了，原因也不说意见也没有，你主动想去找他讨论一下，把你晾在一边看都不看你，也不跟你说话，hi也不回你，你觉得这主要是谁的问题，之前已经尽量在反思自己的问题了，现在搞得想去找她说点啥都觉得害怕
百度员工：不排除有一些人确实业务不达标，这个是承认的。
柴进：小女朋友漂亮吗
潘化乾：百度讲凉不了
百度员工[4]：以偏概全
产品汪.九阳神功张无忌：百度挺好的
男侠展昭：所以问题不轮到自己头上就不会相信，只有自己遭殃才会跳出来喊叫。人类的悲欢并不相通...
柴进：百度出来的M经理狠着呢
受气包儿：百度的女领导能相处吗
百度员工：吐槽的都是不好的，那好的跟你炫耀么？幸存者偏差
百度员工[3]：好的，会出来炫耀吗。我就是今年的应届生，入职3个月了。组里氛围很好，感觉和实验室同学一样。问问题，都会主动给我回答
程序猿.我要修福报：这是比较倒霉，摊上了一个烂人，唉，哪都有这种人