华为那几个年薪百万的博士,有这个技术为什么不去大学当老师…

华为那几个年薪百万的博士,有这个技术为什么不去大学当老师,凭这个技术水平可以拿很多项目,还轻松,不用考虑被优化

张横:副教授以上不太可能,讲师非升即走门坎也不低,985高校文章经历都很重要,有时候还得有人挺。。。

前百度在线网络技术(北京)有限公司员工:去不了,第一那个就一篇cvpr,本二都够呛要

大鸡腿:大学老师每年也有文章指标的,现在普本都有,名校还能没有[坏笑]

武汉大学计算机学院员工:985基本只要青千,第二个勉强进个211,其他的一本都够呛。有几个只能去三本。

陆乘风:你以为大学老师就不被优化?现在大学如果多少年没升上去,照样走人。

程序猿.鹿杖客:大学早就非升即走了,末尾淘汰可比私企强度高多了

程序猿.糜芳:第二个还是很厉害的,其他就水水的

市场.夏侯渊:人家爱国,能出来吗,沸腾一下!

程序猿.二狗你变了:这么夸张 特么老师也优化??

程序猿.桃花仙:舆论造势而已,华为公关称得上中国最厉害的公关,卖爱国情怀,炒作,诋毁友商,各种沸腾软文……

程序猿.鹿杖客:医院和高校去年就取消编制了,武汉大学三三制你搜一下,百分之九十七的淘汰率

程序猿.二狗你变了:那只有国家公务员才硬

前网易(杭州)网络有限公司员工:说到底目前国内高校现在还是数论文数量。我师兄末流985博,因为实验室灌水多,找了另外一个末流985的教职。

程序猿.宋兵乙:说数文章数量的都是老黄历… 现在的学术圈进入了代表作年代,质量比数量重要。

程序猿.宋兵乙:这是个懂行的。不过不能说985,毕竟有少数985实际上跟普通211招人水准差不多。第二个混个末流985的助理教授/讲师还是可能的。

北京字节跳动网络技术有限公司员工:那个秦•通还不错,第一个就那样,剩下的还不如很多硕士生……

京东金融员工:都去大学,谁为国造手机,造芯片

程序猿.弈剑听雨阁掌门:去不了,实话,认识清北博士师兄,两篇顶会,也去不了一本。高校比华为简历要求高太多了,华为2012招的很多博士你去打听打听就知道了,那真的叫做花钱养博士,所以想去华为,真的建议读博。

百度员工:一个出国经历都没有,一般学校根本去不了

58同城员工:这几个人的论文水平也就刚够毕业

腾讯员工:没,现在基本只要有高质量的文章还是可以进的

程序猿.安东尼奥刘能:m

前百度在线网络技术(北京)有限公司员工:去不了,第一那个就一篇cvpr,本二都够呛要

武汉大学计算机学院员工:985基本只要青千,第二个勉强进个211,其他的一本都够呛。有几个只能去三本。

程序猿.桃花仙:舆论造势而已,华为公关称得上中国最厉害的公关,卖爱国情怀,炒作,诋毁友商,各种沸腾软文……

陆乘风:你以为大学老师就不被优化?现在大学如果多少年没升上去,照样走人。

张横:副教授以上不太可能,讲师非升即走门坎也不低,985高校文章经历都很重要,有时候还得有人挺。。。

程序猿.弈剑听雨阁掌门:去不了,实话,认识清北博士师兄,两篇顶会,也去不了一本。高校比华为简历要求高太多了,华为2012招的很多博士你去打听打听就知道了,那真的叫做花钱养博士,所以想去华为,真的建议读博。