来做个调查，同样是三方财富，诺亚、钜派、宜信、恒天、新湖、大唐等，单从平台来讲，你会怎么选择？
魏延：大唐！
楼主：@魏延 为啥
魏延：@楼主 就相信大唐的实力！
前建设银行员工：海银起码能进前五吧，选项都没用？
妙玉：钜派
黄月英：首选诺亚，国内最早的三方财富管理公司，整体上市；其次宜信，亚洲银行家获奖机构，综合实力强；钜派势头很好；恒天大唐新湖国资背景
曹真：都差不多，哪里钱多去哪
诺远资产员工：宜信
妙玉：@诺远资产员工 诺远和钜派对比怎么样
灰太狼：@前建设银行员工 别闹了，海银能排前五，作为IFC的老员工表示很不解
灰太狼：@黄月英 宜信不选
楼主：单从薪资来讲，钜派和宜信应该是给的最高的
楼主：@前建设银行员工 把海银给忘了，对海银了解不多
楼主：@灰太狼 你不喜欢宜信什么地方
妙玉：@楼主 诺远怎么样 楼主
阮小五：看个人资源.和未来发展方向[抱拳]
诺远资产员工：@妙玉 看理财还是信贷
灰太狼：@楼主 感觉这家公司除了时间早点，其他地方都很单薄，拿超市比喻吧，它可能就是世纪华联，全国都是，但是，质量太差，除了极少数几家还行
绿竹翁：资源！！！！
楼主：@灰太狼 时间并不早，之前做p2p，转到财富管理没俩年，培训、产品现在都很完善啊
楼主：@妙玉 你想了解哪方面
灰太狼：@楼主 06，老唐搞个什么P2P，14年又搞什么转型，做什么第三方，后来又搞个宜人贷上市，指数惨不忍睹，频频被曝出坏账
灰太狼：@楼主 完善就不敢恭维了
楼主：@灰太狼 什么时候报坏账了，在宜信俩年多没听说坏账，虽然现在已经离开了
灰太狼：@楼主 2015年，八个亿，当年新闻到处都是，同行业的都知道，老唐还出来解释，你待的是个假宜信吧
鸠摩智：@楼主 那为什么出来了
郑萼：@楼主 宜信没坏账？楼主好天真
郑萼：这几家包括其他类似的 个人感觉没啥区别 诺亚佣金业内出了名的低 也踩雷乐视了 新湖有券商背景 宜信毕竟是领头羊 倒不下 但是前期成本付出的较多 恒天是中融三方 中融前几年产品还不错 大唐国资背景 锯派研究不多 貌似还不错 如果你是要高佣金 不如自己研究明白风险 跨过这些平台 直接对接基金公司 如果你想当个好员工 还不如直接去基金公司这种地方能学到点核心的东西 在三方能学到啥有用的？培训都不是后台出身 讲的东西就那么回事吧 别当真[捂嘴]
黄月英：@灰太狼 亲，这是个假消息
田伯光：这得看你是出来干事业的，还是挣工资混饭吃的！若是为了理想，那你就应该挑高平台，成就未来；若是为了温饱，你懂的！
上海国博企业咨询管理有限公司员工：楼主，以上几个品牌三方财富公司，肯定最想去诺亚…这几个品牌加起来一年发行量应该超过其他品牌加起来的总和，但是现在进去成熟公司貌似没有之前那么赚钱了，可依靠的是平台品牌知名度，各有千秋
花万紫：没有资源去哪个平台好
李应：哪里都差不多，前十的三方待遇都差不多，看哪家工资高提成高就选哪家？前台理财岗接触不到什么核心的东西，有资源看短时间变现哪家给的最多选哪家？快速的多赚点钱去干点别的好，理财端有考核，无论你给公司贡献多少，只要三个月通不过考核就要么pass要么降低工资了。工资到手不到2k，有资源就来，没资源自己看着办吧！
李应：@花万紫 直接问人力，问他提供资源吗？不提供哪家都不要去，现在都是电销，有资源的不会来这里问了，没资源活下来的概率现在不足十分之一
有啥想了解涂鸦智能的，在线答疑蒜蓉小龙虾：@楼主 一个月…有啥想了解涂鸦智能的，在线答疑蒜蓉小龙虾：@楼主 一个月吧 你一周上四天班 加班一天 可以休两天吗 无心法师：测试部门怎么样[微笑] 楼主：@蒜蓉小龙虾 打错了[笑哭][笑哭] 程序猿.薛神医：hr让我用后续offer去battle薪资，请问这是故意压价？ 楼主：@无心法师 小姐姐很多，事情多少也是看团队 楼主：大小周，但1月可以调休2天 张鲁：大专的有机会…
蛋壳暴雷不用怕，公司就是员工的第二个家 楼主：[坏…蛋壳暴雷不用怕，公司就是员工的第二个家[坏笑]楼主：[坏笑] 阿里巴巴员工：emmmm…双十一老传统了… 一张嘴就老HR了：跟跟谁学学呢，这说话磕磕巴巴的呢[坏笑] 程序猿.莫大：好嵌套，花括号很规范 楼主：哈哈哈 跟谁学员工：来晚了兄弟们[坏笑] 运维攻城狮.公孙绿萼：???? 阿里巴巴集团员工：有一年我们边缘部门参战，双十一当天凌晨有事没事都得住那 楼主…
某上市银行领导深陷非法集资池沼向问天：被p2p坑了吧，集…某上市银行领导深陷非法集资池沼 向问天：被p2p坑了吧，集资的钱总有去处啊 公司高管.高管光头哥：大惊小怪，新官不理旧账[坏笑] 我不信：投诉到银监会好了 楼主：据说昨天部分受害人把他们分行给围了，还拉了大条幅 楼主：@向问天 也可能是流向小贷公司了 楼主：@我不信 确信有用？ 楼主：@公司高管.高管光头哥 关键是旧官也不管呢！ 楼主：@楼主 就在开发区金融…
坐标饿了么，你工作中有多大比例精力花费在内耗上？比如同事…坐标饿了么，你工作中有多大比例精力花费在内耗上？比如同事人际斗争，分工协作不合理导致反复低效，团队缺乏安全感与不信任导致的时间浪费？楼主：我自己感觉跟前单位的平均产出水平比，只发挥了一半不到的作用。很大精力花在各种battle和分工不明确导致的内耗上。请问各位大神是怎么调整自己状态的？ 饿了么员工：@楼主 是的！！！ 阿里巴巴本地生活员工：120% 都懒得参…
不是我弄了。开会点名我叫我打扫苏宁易购员工：你应聘的是保…不是我弄了。开会点名我叫我打扫 苏宁易购员工：你应聘的是保洁？ 楼主：正式员工 赵半山：@楼主 既然不是保洁为啥要打扫卫生？这种公司领导脑子有毛病？ 楼主：@赵半山 上级有气，向我发 赵半山：@楼主 让他滚蛋，别听他的 诸葛不太亮：你得这么想：干着三四千的工作，拿着上万的工资 楼主：@诸葛不太亮 我是按小时收费的。 楼主：@诸葛不太亮 经常都是只上半个月，让…