小pm从tmd过来到阿里一年，感觉快坚持不下去了，以前还带小团队，现在就是大头兵；而且各种换老板，完全建立不了信任关系；同事之间关系恶劣；需求全都是空降，毫无创造性；感觉能力和自信都在倒退，是不是该走了[吐血]
产品汪.燕青：同感
滴滴员工：啊，那还去么，犹豫
楼主：前期调查做好，阿里坑很多
滴滴员工：真假，感觉自己没有调查好。[流泪][流泪]
滴滴出行员工：M
产品汪.司马昭：是在哪个bu啊，有点害怕
臭蛋儿：娃生了再走[坏笑]
产品汪.张辽：赶紧走，没什么值得浪费青春和失去快乐
无亿烦：阿里每个部门都这样
360员工：其他的都对，需求不空降，你自己能做出啥？
路障客：哪个部 避坑
北京道恩博瑞科技有限公司员工：M
楼主：大方向定了，下面的人自己拆解，上边不了解情况，不是瞎指挥么
李应：哪个部门或方向
李应：之前什么职级，现在什么职级
前腾讯员工：小公司独当一面，去了大公司就自信倒退。说白了还是自身能力在别人眼里跟自己眼里不一致。
归辛树：p几？在TMD干过也不是小公司了，阿里这么难熬吗。。。
楼主：您腾讯最大 我们都是小公司
楼主：7
蚂蚁金服员工：m
归辛树：工作几年了
小米员工：渡一层金后可以就可以换更好的[坏笑]
宝树：啥部门
炜浦由记：一年换几个老板？
楼主：还能换去哪[笑哭]
楼主：3
美团点评员工：生娃背325么
程序猿.任我行：同感
美团点评员工：这么多次！什么原因？组织调整 还是老板个人原因？
字节跳动员工：M
宋青书：早点走啊
秦可卿：这。。。全国有几家大公司啊，楼主从tmd到阿里应该算背景不错的了吧
程序猿.金刀檀道济：我在阿里3年，原来对自己特别自信，尤其是技术，后来直接自卑了。尤其是脑袋中被植入了技术无用论。。。
楼主：组织调整（内斗）
宝树：阿里不是挺注重技术的吗，怎么宣传技术无用论？
纪晓芙：没有技术无用论吧，阿里技术很强势的
产品汪.龅牙苏亚雷斯：m
程序猿.金刀檀道济：呵呵，你们看到的只是附属产出而已，最核心的还是会讨领导喜欢，会写ppt。就算你代码写出花也不如别人ppt的