百度年终奖本来就少，还来个0.8，还卡晋升。本来就没人愿意去了，真的无药可救，年后跑路，拜拜了
百度员工：K
吴用：m
百度员工[2]：m
程序猿.很正经的地说：绩效背4吗
无员工：m
楼主：m
五八信息技术有限公司员工：看着这个m的 从0.8到1.1好像都有
程序猿.昆仑弟子：m
程序猿.嵩山弟子：不同部门
武敦儒：哪个group系数0.8？
百度员工[3]：M
荷鸭德赫亚：m
北京字节跳动科技有限公司员工：不是说今年都5个月起步
前奇虎360员工：绩效4=c？
程序猿.华山弟子：m
宋兵甲：m
程序猿.归辛树：系数和晋升有关联吗
程序猿.宋书航：m0.8系数？哪部门这么惨！！！
程序猿.队宠马塞洛：啥部门
百度员工[4]：分清部门系数和个人系数 都不到1会越乘越少 还好意思说一年十五薪真的呵呵
程序猿.甄士隐：m
运营.赵半仙：大环境就不好，需要转型。
宋兵甲：dsy
程序猿.骗了自己四年的二：部门效益不好晋升人数比其他部门少也很正常，卡晋升是看卡部门还是单卡你
程序猿.于禁：不跑是孙子，都他么只知道比比。
程序猿.才子佳人：大多数
前Thomson Reuters员工：M
楼主：idg，哎
前优视科技有限公司员工：m
百度员工[5]：不光卡晋升吧，连普调都卡
百度员工[4]：分清部门系数和个人系数 都不到1会越乘越少 还好意思说一年十五薪真的呵呵