坐标美团，年中打C。
想问问各位老司机，半年绩效打了C的员工都去哪里了，有什么出路吗？打C是自己走，还是等裁员？对以后工作有什么影响，新公司面试的时候需要跟HR说吗？
柴进：M
美团点评员工：m
香菱：m
美团员工：去看看机会呗
美团点评员工[2]：面试的时候hr一般会问
雪域散花：m
美团大众点评员工：⊙∀⊙！
美团员工[2]：m
拉扎斯网络科技（上海）有限公司员工：c
美团点评员工[3]：两次c就会被优化掉，其实这次的绩效也让很多跪舔美团多好多好的人看到了真相，反正就做好点准备，别到时候被裁，那么被动
美团-大众点评员工：老板给C，是不是逼着员工走？
美团-大众点评员工：去外面先看看再说？
美团-大众点评员工：问我要怎么回，如实吗
美团员工：偷偷去外面面试看看，不要让老板知道
美团点评员工[3]：也不见得，就是每个部门总得有背c的，不见得你工作能力差，很多方面综合衡量的结果，也有第二次就得b+的
美团员工[3]：c
刘唐：有c不能回流，走了就回不来了
自由职业员工：不管哪个部门都不能回来了吗
刘唐：不能
京东商城员工：等裁员啊，你自己走一分钱都没有，裁员才有N+1
美团-大众点评员工：准备走了也没想着要回来咋样的
美团-大众点评员工：万一年终再是个C，年终奖可就没了啊
京东商城员工：年终奖没了就没了啊。你现在辞职跑到一个新的单位大概率也是没年终奖的啊。
程序猿.田土：我也是c，可以看看机会了，不然两次c你就被动了
拼多多员工：m
北京三快在线科技有限公司员工：两次C直接裁会有赔偿不
美团点评员工[3]：好像没有，但有些人说有，哎，不清楚
美团点评员工[4]：有的，n+1
程序猿.二狗你变了：肯定的，如果你不走下次又是c，直到把你搞到奔溃，还是得走，不要问我为什么直到
程序猿.二狗你变了：反正这个时候去看机会，然后打死不主动辞职
前美团外卖员工：自己走啊，还赖着干嘛，一般最好先找其他的离职原因，不问就不说。公司两次c才肯定会裁，一次c不一定裁
菜鸟供应链员工：好奇C的比例是多少？
刘璋：C团也值得回流？
前美团员工：打c就该有c的样子，每天6点就下班，该出去面试出去面试，接的活以1.5到2倍工时预估，爱啥啥，反正两年内没有晋升机会。
美团点评员工[5]：n+1没准比年终多
程序猿.pzljp：打c基本就代表彻底放弃了。接着留的话，很可能下次也是c。看看这个季度还会不会给你分活，看一下老板的态度。
美团-大众点评员工：哈哈，这个思路到是非常好，谢谢建议。
美团-大众点评员工：活儿依旧有，但干活的时候心里不舒服
美团点评员工[6]：C
前美团员工：C是没有年终的
我要去哪儿科技有限公司员工：m
美团点评员工[3]：两次c就会被优化掉，其实这次的绩效也让很多跪舔美团多好多好的人看到了真相，反正就做好点准备，别到时候被裁，那么被动
京东商城员工：年终奖没了就没了啊。你现在辞职跑到一个新的单位大概率也是没年终奖的啊。