我觉得咱们80后应该是被90后给坑了。90后当了管理层之后，就开始排斥80后。他们已经深知一个道理，那就是要想保住自己的位置，避免和80后一样的遭遇，那就不能把权利太早的过渡到00后手里，所以未来90后会迟迟不肯退休，不肯升职00后为管理层，保住自己的地位不动摇。
程序猿.马谡：？
自由职业员工：那么问题来了，80后干了那么多年为啥被90后管着！不反思一下自己吗？
楼主：因为权利交接的太早了，机会给的太多了，所以我说90后不要给太多00后机会，要不然90后的下场也是一样的
百度员工：据我所知，互联网中层还是80后把持着
运营.少林弟子：???哪家公司有90后管理层和我说说？我们这边怎么还都是80后
宋兵甲：笑死了
暴雪（中国）员工：你代表不了八零后，排斥你的也代表不了九零后。
楼主：那35岁不好找工作，互联网吃的是青春饭这种话难道是空穴来风。
宋兵甲：35岁找不到工作不去怪资本家，怪90后也是醉了
楼主：你在搞笑吗？资本家闲的还去管公司招什么人？不都是直属领导和hr在负责招聘！！！筛简历的也是hr
程序猿.少林弟子：本是同根生，相煎何太急
程序猿.欧鹏：戏精吗你
北京交通大学员工：头一次听到这个观点，666
喵喵喵TT：资本家要下面的人选，有可能是最上面的60，70，80后要新人而已，你这样杠我感觉你是资本家出来转移矛盾的
自由职业员工[2]：换你你不这样么？没本事别怪别人有本事，有本事你也这样啊！
摩拜单车员工：哦 我基本看出来你为啥混得这么差了
摩拜单车员工：请你站起来好不好 膝盖不疼？
少林弟子：就这逻辑能力，被裁活该
爱奇艺员工：咋不说高管都是70后 打压80后呢
程序猿.马良：先活到未来再说吧
平安科技员工：是的，那些混得好的80后已经当了领导层，我们90后坑不了。只能坑一下你这种比较笨的80后啦
程序猿.黄盖：活久见
贝壳找房员工：能说出这种毫无逻辑不知所云的话，我真的怀疑你的年龄，哈哈
楼主：我已经说的这么直白了，你竟然说不知所云，你的理解能力是有多差，还是怀疑一下自己的智商吧。对不起，这段话也有点长，可能你还是理解不了，哎。你是古代穿越过来的吗？是不是说文言文你就理解了？还是外国人？
楼主：底层的逻辑就是这么简单，书读多了读傻了吧？而且从你这句话里我就能推断出你一定是个程序员，别动不动就讲逻辑，这个世界本身就有很多不符合逻辑的事情，是不是只要不符合逻辑你就生存不了了？
诡法师：没必要这么想吧……
贝壳找房员工：自己带着情绪说出来的幼稚的话还要别人一定赞同你？？？你几岁？你要是80后都30来岁了吧。让人笑话不？
北京字节跳动网络技术有限公司员工：搞笑，除了极小部分创新业务线是90后管理，绝大多数管理位置都是80后把持的
楼主：一个人怕别人笑话，所以就不敢讲话，那这个人估计也没啥出息了，我是不怕。
贝壳找房员工：那得讲的话最起码对得起这个年龄段的智商，30来岁的人跟个幼儿园出来似的骂街不叫有出息。
程序猿.嵩山弟子：**吧到吧，就是你们80后得了便宜还卖乖，啥好事都是你们的，90后啥破事都来了，现在还不是领导层
楼主：90后一旦得了势，80后00后的日子全都不会好过
程序猿.嵩山弟子：你们当年上车好机会，互联网蓬勃发展好机会，就算闭着眼大方向不错都能混的不错，可90后呢，刚毕业就经济下行裁员，刚毕业房价满天飞，你四个父母，我们不是？不要得了便宜还卖乖
不戒大师：是老板要干掉你，**
跃纯：职场一大忌讳：内心戏不要太多
宋兵甲[2]：90后刚毕业就拿着上万的薪水啊，45MA上的毕业生有40万package的一大把，多好的时代啊
程序猿.嵩山弟子：你们现在薪水不比90后高？
程序猿.嵩山弟子：45MA啥你说啥就啥你也信？
阿里巴巴员工：我90后，主管是80后
360员工：你在暗示什么吗
甄士隐：90后还觉得房价都是前人炒起来的呢，找谁说理去
运营.五月的双子座：楼主让我又想起了当年说90后是垮掉的一代的那批人
百度员工：据我所知，互联网中层还是80后把持着
自由职业员工：那么问题来了，80后干了那么多年为啥被90后管着！不反思一下自己吗？
宋兵甲：35岁找不到工作不去怪资本家，怪90后也是醉了
运营.少林弟子：???哪家公司有90后管理层和我说说？我们这边怎么还都是80后
少林弟子：就这逻辑能力，被裁活该
摩拜单车员工：哦 我基本看出来你为啥混得这么差了
暴雪（中国）员工：你代表不了八零后，排斥你的也代表不了九零后。