38岁 阿里p8 offer 还值得去吗
浙江天猫技术有限公司员工：不是要35岁的么？
徐庶：m
放弃修改：看钱？
丹青生：待遇合适的话，Why not？
阿里云员工：不值得
程序猿.狐媚胡梅尔斯：主要看你能不能落地 会不会被老油条架空
北京京东世纪贸易有限公司员工：base多少
刘璋：总包？
阿里巴巴员工：如果现在发展还可以建议不去。社招的8短时间内很难落地
楼主：是的 有这个担心 社招高p存活率不高
阿里云员工：很低
奥德修斯：不值得
前腾讯科技员工：不值得，你得为45岁以后布局了，是需要几年时间准备的
携程计算机技术（上海）有限公司员工：m
黄盖：去后第一年大概率让你长期出差擦屁股
程序猿.二狗你变了：基本上不会存活 一般过去你也扛不住压力 手下没有亲信的人 而且不一定抢得到任务 就算有任务手下没几个牛逼的人也落地不了 最后325 所以一般建议不要去
程序猿.二狗你变了：主要看你能不能落地 会不会被老油条架空
前蚂蚁金服员工：P8可不是人人算高P，带团队的有、一个人干活的也有
何足道：m
蚂蚁金服员工：看干啥吧，在一个靠谱的组，做着大老板们关注的项目，一年快速落地出结果，不用带人也能起飞
高顺：3个月试用期延长，6个月约谈降p7……[坏笑][坏笑][坏笑]
阿里巴巴员工[2]：在京东啥级别，带多少人？
阿里巴巴员工[3]：如果你38年人生太顺，想寻求hard模式和颠覆体验，就去
浙江天猫技术有限公司员工：不是要35岁的么？
阿里巴巴员工：如果现在发展还可以建议不去。社招的8短时间内很难落地
程序猿.狐媚胡梅尔斯：主要看你能不能落地 会不会被老油条架空
前腾讯科技员工：不值得，你得为45岁以后布局了，是需要几年时间准备的