35！！！身边真实故事，坐标阿里
一哥们两年前传统企业跳槽过来，最近被优化了，转岗各个BU嫌年龄大不要，只有走了。上有老下有小！房贷供着，工作没着落。我们35以后会不会也这样[吐血]
XX科技有限公司员工：会
马岱：M
程序猿.俞莲舟：就这个行情，我看差不多
庞德：会
运营.金刚失业娃：其他小公司应该会要吧
金轮法王：会
携程计算机技术（上海）有限公司员工：m
运营.徐盛：唉:-(
爱奇艺员工：所以是 不可以有35的员工 35必须是要vp 或者老板 对不
甲府风林：必然会，不是35就是延长两年
程序猿.萧让：这告诉大家一定要想好退路，要不干到底，要不想好转。
狐媚胡梅尔斯：35逼着你创业。。不然没人创业了！那么多毕业生怎么就业
程序猿.朱仝：会
程序猿.风波恶：阿里不能养老活该
庞德：以我最近的经验，30以上的都要难了
德文韦德：马一下，给催我的丈母娘看
江山社稷：按45MA的最新说法是：寒冬是弱鸡的寒冬。
阿里巴巴员工：我37，我是女的。我离职了，且我已经在新公司上班3个月了
智邦猎头员工：老哥 留个电话？
廖化：不是研发吧？
前百度员工：会
招商银行员工：会
仙草奶茶：什么岗位啊
少侠请留步201：确实这样，35跳槽面试很少
宋兵乙：m
金花婆婆：啥职级？
自由职业员工：苍天饶过谁
阿里巴巴集团员工：身边真实的事！几乎身边所有人都是985毕业，所以这世上不可能有那么多2本的弱鸡
字节跳动员工：被优化了还能转岗么
今日头条员工：哎 都会有这么一天，没什么人是不可替代的。
字节跳动员工：咱们不至于吧，心里安慰下
甘宁：**会只干干编码的工作，然后45MA上吹水？!
阿里巴巴员工[2]：很正常，扪心自问下，你的工作，工作几年的人就能替代，多少薪资的人能替代，35岁之前p8以下我觉得都可以逐步优化的，给年轻人让位
XX科技有限公司员工：对的，公司需要进步，年轻人是最好的活力。
北京字节跳动科技有限公司员工：为啥不至于
抖音员工：那我以后房贷不要供到35。。
吹风机：m
龙牙：走吧走吧，人总要学着自己长大；走吧走吧，人生难免经历苦痛挣扎；
程序猿.韦小宝：好的管理就是要让大部分岗位可以被替代
程序猿.道明寺：想多了，小公司高层才要
程序猿.阮小二：M
爱奇艺员工[2]：做到管理照样心惊胆战，可能调个架构就给你调没了
深圳哲诗旅科技有限公司员工：35+其实是，996滴果，