实名举报这个**公司，叫黄冈慧学堂。发出的offer说取消就取消，害我拒绝了其他offer，然后还把我拉黑了！大清早的把人气死。
楼主：然后HR告诉我那个offer是没有法律效应的，上面也确实这么写，所以我也拿不到赔偿，但是搞得特别窝火啊。
程序猿.廖化：M，话说书面offer好像是有法律效应的
运营.橘子馅豆包儿：骂他
vivo移动通信员工：只要对方有发出邮件offer就有法律效应，不是它说没有法律效应就没有法律效应的，建议如果不麻烦可以走仲裁
楼主：“您对本通知书的确认并不表示双方劳动关系的建立，只有在您按照本通知书的要求入职报到，提供上述材料真实有效的前提下，才具备签订劳动合同的条件，双方劳动关系的建立以及具体的权利义务最终将以我公司与我签订的书面劳动合同为准”这是offer原话，她专门划出来给我看的[挖鼻屎]
嵩山弟子：可以走法律途径的，不是他加了这句话说没有就没有的，公司相关文件与条文与劳动法冲突的地方遵循劳动法
n0ne233：妥妥的告他啊，至少能拿到3个月薪资赔偿，搞得好能拿到半年的薪资赔偿的，这种案例网上一找一大片，offer是不可以撤回的，法律效益也不是她说没有就没有的。
云中鹤：仲裁吧
纯洁的微笑：仲裁。这种人不能惯着！
设计狮.磨刀霍霍向沙雕：必须要仲裁，支持楼主维护权益。这种公司再不仲裁，明年就倒闭了，要赶紧……
杨过：这公司在哪里？
n0ne233：妥妥的告他啊，至少能拿到3个月薪资赔偿，搞得好能拿到半年的薪资赔偿的，这种案例网上一找一大片，offer是不可以撤回的，法律效益也不是她说没有就没有的。
楼主：然后HR告诉我那个offer是没有法律效应的，上面也确实这么写，所以我也拿不到赔偿，但是搞得特别窝火啊。