入职的时候签了竞业协议
但是离职的时候没有得到补偿
能找同类型的公司吗
秃笔翁：可以
秃笔翁[2]：没补偿的竞业协议就是一张废纸。
沉默寡言黄少天：竞业协议要补偿才生效，不是签了就生效的吧
CETC员工：竞业协议就是个狗屎。只要你跟公司一谈钱，他们就作废。
鱼蛋员工：可以的，没有赔偿就是没有发起
前TP-LINK员工：当然可以
程序猿.裘千仞：竞业协议是不平等条约。离职的时候不要透漏你去哪，否则即使不给钱，也要三个月以后才失效，仍然可以搞你。
张辽：一般来说，除非核心岗位，竞业协议都在离职时解除。如果不解除，不给赔偿那相当于协议无效
秃笔翁[2]：没补偿的竞业协议就是一张废纸。
沉默寡言黄少天：竞业协议要补偿才生效，不是签了就生效的吧
程序猿.裘千仞：竞业协议是不平等条约。离职的时候不要透漏你去哪，否则即使不给钱，也要三个月以后才失效，仍然可以搞你。