我老婆和我争论：我的观点是阿里每年有10%的末尾淘汰，在…

我老婆和我争论：我的观点是阿里每年有10%的末尾淘汰，在这样的环境下工作，会有巨大的压力，处在被淘汰的恐惧中。我老婆的观点是员工如果全力以赴工作，并有意识地提升自己，就不怕被淘汰。即使被末尾淘汰了，只说明个人和工作岗位不匹配，换工作也不是坏事。所以不需要恐惧。

百度员工：你老婆是hr么

昆仑弟子：你老婆是hr么

谢逊：不是，听说她在大学教过职业生涯规划课

程序猿.张横：换老婆吧

阿里巴巴员工：你们两个人其实说得都有道理，只不过是立场不同看到的当然也不同

程序猿.低压锅蒂亚戈：你老婆让你修福报

美团点评员工：想到了爱情公寓，学校里教职业规划的老师自己都没有在社会上就业过[挖鼻屎]

程序猿.吴用：你说：那我们交换一下

get：M

腾讯员工：你老婆价值观不错，去阿里应聘吧

昆仑弟子[2]：这个社会的真实压力主要都在男人身上，不是歧视，女人根本不懂。聊了她也不知道。比如，男的担心的是自己怎么才能赚钱养家，女的担心的是怎么能找到让自己依靠的男人。男人说累，说的是职场。女人说累，说的是逛街，贤惠点说的是家务。根本不在一个频道上。

程序猿.朱仝：你老婆好天真

北京字节跳动网络技术有限公司员工：站着说话不腰疼而已，又不是你老婆修福报

程序猿.鲁有脚：已经被洗脑，这是资本家想看到的

程序猿.少林弟子：站着说话不腰疼

程序猿.阿甘666：m

自由职业员工：你老婆的话理论上是对的，但是只有身处其中才知道理论和实际差远了

字节跳动员工：很多事情理是这个理但是做起来不一样

运营.一只羊咩咩：不事到临头，就高高在上的点评，惹不起！反正我见过优秀，努力的小伙伴被淘汰，如果以为工作被淘汰只和个人能力相关，就太天真了。对了，楼主老婆如何理解全力以赴，可以接受9116吗，公司需要的话，周日还要加班，如果不能，那还不够全力以赴

石秀：让她多看一点宫斗剧

前上海掌小门教育科技有限公司员工：m

程序猿.风波恶：女的思维真可怕

宋兵甲：想到一个故事，说一个工厂里老板想出一个办法，说每个工人在平均水平上，每多加个一个零件，都有额外收入，但是低于平均线要扣工资，然后工人们很开心，卯着劲儿干，第一年人人都多拿了钱，可是以后的平均水平是在上一年的基础上算的，很快，工人们工作比原来更加累，卖着命干活，就只是为了拿到正常的工资

前亚信员工：大部分人都是温水青蛙

百度员工[2]：老婆爱钱

网易游戏员工：教个**，一看就是头发长见识短的**女的

测试.昆仑弟子：阿里末尾淘汰是采用的裁员方式还是劝退？如果是劝退，末尾淘汰劝退这种情况合法吗

百度员工[3]：末尾淘汰是违法的

百度员工[3]：需要赔偿

美团员工：我竟然有汉子特质

美团员工：楼主老婆是做什么工作？

谢逊：学校，企业和事业单位都工作过，主动跳槽，目前在事业单位工作，算比较努力吧

程序猿.恒山弟子：我老婆不建议我进互联网公司。哈哈，说互联网公司压力太大[哈哈][哈哈][哈哈]

蚂蚁金服员工：这叫理论与实践脱节，其实说的冷冰冰的没有人情味。你老婆从宏观上分析的很有道理，直接忽略了微观上个人的感受因素。

豹房将军朱寿：你老婆看的是钱

喜羊羊：m

宋兵乙：你不说我还以为你老婆是阿里的hr，你不是阿里的

程序猿.Biubiu：职业生涯的老师感觉跟社会脱节，我们辅导员找关系进的学校，也给学生讲就业，人挺好的，不过讲的东西太理想话了，适合富土康流水线作业指导

程序猿.风波恶：老师说到底也是学生过来的[微笑]

通海路小学员工：那是你老婆

阿里巴巴员工[2]：关键大家都全力以赴，并有意识的提升自己。。。。。。所以下班一个比一个晚。

程序猿.jdjfjjfj：你老婆比你靠谱

王铁匠：嘴炮谁都会，让你老婆去试试

尼古拉斯大脑袋：那让你老婆去啊

网易（杭州）网络有限公司员工：笑死，这年代还能依靠男人生活？见过夫妻俩女的比男的优秀，能抗压，努力的不要太多。

马钰：抱着这种想法的就是那百分之10

与君百年终须一别：你老婆经历的全是朝九晚五的轻松活，你让她去互联网奋斗两年试试

蒋钦：垃圾公司赶紧倒闭，风气都带坏了

宋青书：你老婆的观点有很多槽点，而且和你讨论的不是一个东西

程序猿.大乒小乓：价值观真正！