今天HR正式约谈我，说试用期不合格，大家好聚好散，我想争取一周找工作的时间都不给，说什么如果你不走，公司就先礼后兵，哎……
饿了么员工：那还不走，留着过年啊
美团点评员工：爆公司，给大伙排排雷
盖里员工：可以，让公司先礼后兵，即使试用期也要拿出你不符合录用的明细，比如让你写十行代码，你只写了九行？未完成？或能力达不到，没有证据的话要给赔偿的哦
怕瓦落地：走了
怕瓦落地：深圳小公司，目前裁员
怕瓦落地：小公司，太辣鸡
程序猿.电动小马达：爆公司名吧
前乐视影业员工：试用期这个让走，无话可说
不会取花名ooo：赔偿半个月
白云城主叶孤城：m
风波恶：M
公司员工：不曝光公司，留着坑给后人？
腾讯员工：试用期给你个毛的赔偿啊？
文聘：不曝光公司，留着坑给后人？
公司员工：？
跨越速运集团有限公司员工：试用期不合格，要提前三天以书面形式通知。同时要问试用期不合格原因是什么。一般都是不符合录用条件，录用条件是什么，怎么证明不符合录用条件，这些考核有没有写在合同里，没法证明要补偿[害羞]
饿了么员工：那还不走，留着过年啊