腾讯的面试流程改了么？并没万里长征？
4月20 日 HR 电话 8分钟
4月21日 组长 现场 50分钟 （我迟到将近10分钟）
4月22日 总监 视频 40分钟 （他迟到10分钟）
4月30日 GM面 电话 18分钟 （他迟到10分钟[笑哭]）其中10分钟他在质疑我[笑哭]我以为挂了
但当天就收到了HR薪资收集邮件
疑问：没有通道，难道级别很低？
我最近刚跳了槽（还没转正），上次涨幅＞50%，感觉这次不会有很大的涨幅……期望薪资都不知道咋填
百度员工：没问跳槽频繁么
楼主：@百度员工 问了离职原因，但面试是他们主动邀请的，应该是好久之前的简历被捞到了，所以也就没有很纠结
武当好汉：技术？
解珍：pcg？
楼主：@武当好汉 产品
百度员工：@百度员工 教教我 咋说 我也刚跳
楼主：@解珍 CSIG
美团员工：哪个事业部啊
楼主：@百度员工 至少说2个原因，内因+外因（有来腾讯的意向+当前工作不符合预期）
字节跳动员工：几级的老哥 不是说腾讯有好多轮通道面嘛
安琪拉m：泛互联网业务吗
上海联通员工：楼主最后一轮HR还加面吗
字节跳动员工[2]：没有面委吗
华为技术有限公司员工：老哥求一波面经啊
字节跳动员工[2]：m 交了薪酬要多少天才有口头offer
楼主：@字节跳动员工[2] 还没提交[笑哭]
楼主：@华为技术有限公司员工 大佬你凭实力面就行了，要啥面经
楼主：@字节跳动员工[2] 暂时还没有
楼主：@安琪拉m 不是
楼主：@字节跳动员工 没说级别呀，怀疑没有面完
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