我是一个猎头,20年5月来到这家公司,直属leader对…

我是一个猎头,20年5月来到这家公司,直属leader对我不错,比如陪我去看病。但是在这家公司一直没出业绩,最近说让我降薪,我也觉得情理之中,但考虑在这呆的确实痛苦,重度抑郁,因此想离职,结果老板说我对不起公司,对不起老大,不负责任。我该怎么办

北京首都在线科技股份有限公司员工:你对得起自己就行[吐血][吐血]不要被pua

人力HR.有理想的人不伤心:如果真的是你能力的问题那确实有点说不过去。但是如果有别的原因,那就算了,不用太纠结。

楼主:@人力HR.有理想的人不伤心 我在上家公司做的挺好的,过来感觉业务不太符合吧

楼主:@北京首都在线科技股份有限公司员工 哈哈哈,谢谢

恒山弟子:你走了没人记得住你

甄嬛:大胆离职吧,任何让你压抑的工作都不是好工作,工作都是为了更好的生活。

北京博才世杰人力资源服务有限公员工:首先你要对的起自己再说其他的,其次就是老板在给你画饼

人力HR.梅子青转紫:[笑哭][笑哭][笑哭]吃都吃不饱,还想对得起谁,你就告诉他穷山恶水出刁民

Kle:滋滋他

尼古拉斯赵四:找个互联网公司当hr不香吗

武敦儒:我也很压抑,想走。虽然领导人很好。

博才世杰员工:@北京博才世杰人力资源服务有限公员工 老铁 你是新员工还是

南山高圆圆:建议走

作业帮员工:pua 快跑

熊老二:你不是个程序猿吗

白狐脸儿:这公司还算厚道吧,7个月没有offer也没开除。但是呆的痛苦就走吧,不要想那么多。身体是自己的

IBM员工:老板那么不成熟,你还不走

楼主:@熊老二 [流泪]

楼主:@白狐脸儿 是啊,所以我就很纠结,自己就很压抑

槿汐:离职后换个猎头公司或者换到甲方是否解决核心问题很重要,加油

全球秃头形象大使:别被他们这种说法左右,考虑自己。不合适就走,没有什么对不起。都是出来打工而已。

华山弟子:做猎头2个月,做的都是大厂的职位,虽然组员都不错,但是公司气氛很压抑,我也天天要抑郁了,不断和朋友吐槽,明天和领导说离职,再干下去我也被PUA了。。

人力HR.佛山郭德纲:你被pua了

潘璋:pua傻了?

何铁手:pua

庭芷:你可以请假去休息一段时间,然后再看吧;有的企业(极少数)会给员工一个“跳槽期”,让跳槽的员工去突破一下自己跳槽,如果不喜欢还可以回去的(虽然里面有很复杂的怀疑链,是盈亏自负和千金买骨的作用)

楼主:已经离职啦,谢谢大家

庭芷:重度抑郁症可能和休息、压力等有关系,你可以好好休息一下调整自己,找点搞笑的东西看看玩玩

喜马拉雅员工:人活在世上首先考虑好自己

蓝思追:赤裸裸的PUA啊,和我前老板一个德行。

衡山弟子:告诉他没有业绩,让公司一直付出才是对不起[坏笑]

杭州海康威视数字技术股份有限公司员工:什么对不起对不起的,就最应该对得起自己!

成都新大瀚人力资源管理有限公司员工:无产阶级同志不用对资产阶级负责

段小誉:果断离职就好了

人力HR.西门瓜:管他们干嘛,对得起自己就行

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