杭州微洱1,加班多工时少被谈话有加分制度加班多积分多,加…

杭州微洱
1,加班多工时少被谈话有加分制度加班多积分多,加班多,能评选标杆人物
2,领导阿里出来,各种模仿阿里,一个季度考核,但是待遇不模仿阿里
3,裁员频繁离职率高,三个月裁四次6个月试用期,没转正把你裁了
4,领导阿里出身每天睡觉周报几千字,没一个自己做的,工作就是告警群@人

网易员工:杭州这样的**公司似乎不少

贾探春:这种公司早点倒闭才好

李尔汽车零件(武汉)有限公司员工:m

程序猿.解宝:浓浓的阿里味

程序猿.邪神克总:你得控制变量,如果你的水平,公司制度,你的产出都和阿里员工相当,那你确实应该得到同等待遇

公孙止:杭州现在很多六个月试用期 都是流氓公司

阿巴与40大盗:阿里系的创业公司还不如外包,有的选千万别去

阿里巴巴员工:杭州一大堆这样的小阿里

程序猿.计无施:技术负责人笑面虎?

杭州微洱网络科技有限公司员工[2]:职业生涯污点,加入这家公司纯属我自己*。

头真的都挠秃了,向各位大佬求个思路 。

overhell:/** * 获取最大能组建项目部的数量 <br> * 条件: * 1. 1 个项目部最少需要 4 个不同岗位 * 2. 1 个人最多有 2 个不同岗位 * 3. 1 个人最多同时只能在 1 个项目部任职 */securityCoding:我还以为是脂溢性皮炎呢....

美团今年校招算法30k起步了吗? 程序猿.宋兵乙:…

美团今年校招算法30k起步了吗?[冷汗]程序猿.宋兵乙:大多数24,没必要幸存者偏差 程序猿小宇:m 暖羊羊:@程序猿.宋兵乙 大部分27+ 程序猿.宋兵乙:@暖羊羊 开发21.24.27,算法24.27.31,你的意思是sp和ssp能占大多数? 丁珰:24 27 30 蚂蚁金服员工:5:4:1 暖羊羊:@程序猿.宋兵乙 是的,差不多1半是有的 腾讯员工:是…

什么细节可以判断女同事有点绿茶 程序猿.泰山弟子:…

什么细节可以判断女同事有点绿茶[吐血]程序猿.泰山弟子:m 武当弟子:m 我是来找妹纸的:发现天天找你搞暧昧,也和别人这样 程序猿.王铁匠:比如某个老公有天提前下班了回家,到家后他老婆说给他变一个魔术大变活人,到卧室一掀被子,被窝里是一脸懵逼的光屁股隔壁老王:我是是谁我怎么在这里。 从这些蛛丝马迹,就可以隐约判断出,他老婆有点绿茶了 程序猿.孙乾:@程序猿.…

于某违反竞业协议,赔偿京东12万元...程序猿.冯默风:…

于某违反竞业协议,赔偿京东12万元...程序猿.冯默风:京东的竞业协议都包括哪些公司,竟然能被抓住 设计狮.马良:@程序猿.冯默风 基本中国的互联网公司。还有国外的巨头都在 程序猿.冯默风:@设计狮.马良 这人该不会被领导盯上了吧,不然就是核心,不然怎么为他启动竞业了 狐媚胡梅尔斯:折咋发现的 低压锅蒂亚戈:竞业协议是什么意思 关兴:关键是离职后从京东每个月…

听了半天,怎么感觉飞书明年要裁员了, 程序猿.宋兵…

听了半天,怎么感觉飞书明年要裁员了,[吐血]程序猿.宋兵甲:怎么说 楼主:@程序猿.宋兵甲 懂得都懂 前Bytedance员工:m 北京字节跳动科技有限公司员工[2]:m 解宝:m 腾讯科技(深圳)有限公司员工:m 蚂蚁金服员工:m 宋兵乙:m 程序猿.孙乾:m 程序猿.宋兵乙:m 武当弟子:m gncybsy:m 程序猿.马岱:m 风投.少林弟子:额,还没…