字节3-1，涨幅50%，年龄比较大了，值得去么？会不会累趴坚持不下去，在百度很多年了，很纠结～有字节新入职的谈谈感受吗？
百度员工[2]：m
腾讯科技（北京）有限公司员工：个人觉得年纪大了，大小周最好别去，肯定累，没必要，不是很缺钱的话，就别去
百度在线网络技术（北京）有限公司员工：字节总包多少 ?
田归农：百度啥职级
楼主：@百度在线网络技术（北京）有限公司员工 不到100，是产品岗～
前百度员工：m
楼主：@田归农 百度级别不高，字节算是给升级了[笑哭]
产品汪.霍都：什么项目？3-1不到100？
银泰：lz之前base多少
程序猿.马超：建议不要去，好好在百度待着
百度员工[3]：年龄多少？32？
美团员工：@百度员工[3] 我32岁了，没敢面头条。看了一圈能投的不多。百度还好吗？
楼主：@美团员工 感觉晋升调薪都没啥指望了
字节跳动员工：那得看有多大了
楼主：@字节跳动员工 主要还是觉得工作强度太大，年龄大受不住吗？多大年龄不建议去？
百度员工[3]：另外涨幅50%怎么拿到的？据我所知今年都压30%涨幅
百度员工[4]：去吧 干就完事了
前百度员工[2]：要不是特别缺钱就别去，太累了
美团员工：@楼主 我产出还比较稳定，晋升不顺利，但待遇没有落后。出去找个认可度高的大厂刷刷职级。
田归农：@美团员工 什么职级
美团员工：@田归农 你猜猜看，应该能猜中
人力HR.杰瑞高：快手我可以推
计无施：多少期权
百度员工[5]：年龄大最好找个外企，头条的强度干不久，比如干两三年再出来找工作，年龄更大了，找工作碰壁会更多，想找个满意的更难了
懒羊羊：@楼主 产品岗31相当于百度的p6
文泰来：M
程序猿.张飞：M
程序猿.冲虚：t6过去拿3-1？这算是升一级了吧
小灰灰：工作强度没觉得比百度高，感觉叫累的很多都不是研发岗，大小周确实是硬伤，就当挣外快。最终还是看做啥，如果原先的部门没奔头，这边的事情也感兴趣，那可以考虑
字节跳动员工[2]：从百度来的，大小周累的一B
前北京字节跳动网络技术有限公司员工：3-1是基层领导了，应该不累
网易员工：emmmm什么部门呀兄弟，我也刚准备去
前百度员工[3]：@百度员工[5] 外企可以一直呆着吗？
字节跳动员工[2]：@前北京字节跳动网络技术有限公司员工 基层领导也很累，头条基层领导不清楚细节玩不转
奇虎360员工：真的累
奇虎360员工：@程序猿.冲虚 至少t7
杨志：真的是累
产品汪.霍都：@奇虎360员工 你司如何？广州的
Dolphin员工：@百度员工[5] 都说年纪大去外企，人家外企咋就开心给你当养老院啦[笑哭]，不怕从国内撤业务呀
百度员工[5]：@Dolphin员工 干什么都没有一辈子稳定的铁饭碗，只有相对稳定，和国内私企比起来，外企无疑是加班相对更少，相对更稳定的选择
前腾讯科技（北京）有限公司员工：年纪大了就别去了 好几个去的都累的不行走了 还有几个还在的都是九零后 说也是拿钱换命
百度员工[6]：至少钱给到位。看你追求什么了，人的适应性很强。
楼主：@前腾讯科技（北京）有限公司员工 都是技术还是产品呀？
百度员工[7]：我已经来总部一年多了，3-1，这边工作强度是百度的2倍，大小周比想象中累太多了，兄弟听劝，别来保命。我也熬不住准备走了
楼主：@百度员工[7] [捂脸][捂脸]
楼主：@百度员工[7] 你是rd还是pm，什么业务线呀？
前腾讯科技（北京）有限公司员工：@楼主 商分和产品
楼主：@前腾讯科技（北京）有限公司员工 [捂脸][捂脸]
字节跳动员工[3]：@前北京字节跳动网络技术有限公司员工 基层领导也很累
奇虎360员工：@产品汪.霍都 还是北京稳
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