字节的hr真会pua，从谈薪就开始了，聊了一个多小时，给了2-2的职级，但是只给2-1的薪资，还说要感谢字节给我这个机会，要好好珍惜，珍惜你*，秒拒
产品汪.惊梦：m
宋兵甲：m
程序猿.请叫我麻瓜：m
程序猿.冯默风：那在字节吃饭前要不要感谢字节，给它念段经？
宋兵甲[2]：这可是字节阿
腾讯科技（深圳）有限公司员工：这可是字节啊
字节跳动员工：干得好
程序猿.索超：确实确实吊吊的样子，让人不爽
产品汪.慕容复：这可是字节啊，跪着听
程序猿.三三丰：说明你不值那个钱，bb啥
尼古拉斯赵四：这可是字节诶，给你offer，不给工资，你都得跪着来
低压锅蒂亚戈：卡涨幅，跟楼主同样遭遇，金山系的伤不起
北京字节跳动科技有限公司员工：确实如此，恶心的一批
风投.少林弟子：都没找我谈薪资，直接让我先给流水[笑哭]
滴滴员工：这可是字节啊，你懂不懂规矩[坏笑]
拼多多员工：薪资多少，几年经验？
设计狮.衡山弟子：我朋友从外企跳字节，给降薪了，HR说你要对你的薪资有管理预期
衡山弟子：这可是字节啊
楼主：@程序猿.三三丰 呵呵
腾讯科技员工：哈哈，半年前已拒。
华山弟子：@尼古拉斯赵四 哈哈哈哈哈哈可
北京新东方迅程网络科技股份有限公司员工：我们是字节，懂么？
北京字节跳动科技有限公司员工[2]：[坏笑]
程序猿.宋兵乙：给了多少哇？
北京字节跳动科技有限公司员工[3]：怼的好，有些hr的言行举止真的傻x
快手员工：几个月前，措辞差不多，已拒。
程序猿.程昱：@程序猿.三三丰 人家说的是职级和薪资不匹配，问题都看不懂还骂人？?呢
字节跳动员工[2]：这可是字节啊，为啥不来？
程序猿.少林弟子：换成阿里不是更符合认知吗
叶落知深秋：@程序猿.冯默风 上几炷香就行了，不用念经[捂嘴]
字节跳动员工[3]：@程序猿.三三丰 被奴役惯了吧，快去找找脑子吧
少林弟子：2-1多少啊
张苞：双向选择嘛，他可以少给，你可以不去
字节跳动员工[4]：我刚进不久，感觉hr还行，可能看人吧。虽然没达到我的期望，薪资涨50%，但是也尽力争取到了40%。我提到面试中对面试官的一些不太赞同的地方也都虚心接受还给我解释和道歉了。
楼主：@字节跳动员工[4] 每个部门的hr都不一样，有好的
北京字节跳动网络技术有限公司员工：是技术吗？2-2给了你多少钱呢？
恒山弟子：同样遭遇，同样2-2职级，给了2-1薪资，hr谈薪资一直砍价，砍到一个价格说同意了，然后去审批，结果第二天审批下来又砍了一刀，还一直说我们给这个钱也比你手里其他offer的总包高。整个审批offer的流程发信息不会打电话不接，说四点给你打电话一直等到五点半，说下午给你发要流水的邮件一直等到晚上
楼主：@恒山弟子 是的，每天晚上12点才回复我，然后说什么特别忙现在才联系，真的是太不尊重人
恒山弟子：@楼主 业务部门的leader 什么的都很不错，这个hr我真的有点恶心了，还来催我让我赶紧回复邮件，我催的时候都不搭理我，还好意思来催我
恒山弟子[2]：职级是必须管理层才会有吗？还是所有员工都会有职级啊？
白胜：@恒山弟子 对，真的*
北京字节跳动科技有限公司上海分公司员工：是不是说有6个月年终奖哈哈哈
北京三快在线科技有限公司（美团网）员工：哈哈哈
产品汪.少林弟子：我也是给了2-2职级，22k的工资，年终奖6个月。
快手员工[2]：有没有大佬科普下，2-1的薪资是个啥水平，2-2又是啥水平
产品汪.薛蟠：@产品汪.少林弟子 去了么？
设计狮.精神科高主任：给我2_2薪水，但是是2_1职级是什么鬼
京东员工：hr hrbp 与**无异
产品汪.少林弟子：@产品汪.薛蟠 还没有，考虑中
恒山弟子：@设计狮.精神科高主任 那你这个好啊 以后升了职级还可以继续涨薪
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