阿里第一次面（自己投）—三面挂
阿里第二次面（被捞起）—三面挂
阿里第三次面（被捞起）—二面挂
阿里第四次面（猎头推）—一面挂
想问大家，我还可以接着面阿里吗，等着被捞是不是最好的方式？
低压锅蒂亚戈：面其他公司不好嘛。。。为啥抱着厂不放
楼主：江浙沪，阿里是首选吧？手上有个滴滴的offer，可还是想去阿里
蚂蚁金服员工：挂了这么多次，不总结经验的？ 捞再多次还是挂
楼主：@蚂蚁金服员工 大佬说得是，我确实需要多反思多沉淀
程序猿.昆仑弟子：@蚂蚁金服员工 看，pua的精髓
京东员工：建议一年内不要再继续面了，明年这个时候再试一下
楼主：@京东员工 这个有什么说法吗？主要是我需要多沉淀吧？目前的工作看不到前景，手上没有好项目
京东员工：@楼主 主要是有面试记录的，下个部门面试官可以看到你前面的面试记录，而且你已经挂了4次了，无面试记录的话无所谓
京东员工：@楼主 你是技术还是产品？需要沉淀的话，产品去写写文章，技术去刷题
楼主：@京东员工 我是产品，这个面试记录确实挺难看的，感谢指点，多看书多思考多总结了，不再面了！
京东员工：@楼主 你现在在哪家啊，我看你情况咋和我差不多，你滴滴offer是橙心优选吗？
楼主：@京东员工 大哥，您猜对了！我现在sn，offer是橙心
京东员工：@楼主 橙子我也有拿offer，但是赛道和公司前景说实话不好说，而且现在在打战阶段，工作时间比较长，看你自己的规划吧，其他互联网也可以试试b站、美团、头条、携程
楼主：@京东员工 感谢大哥发自肺腑的建议，不想再试其他的公司了
RC脉狄咨询员工：可以接着面 但是最好避开之前面过的业务线 但是面试官和HR 会参考之前给到的评价所以你最好对自己面试pass的原因先复盘一下然后在针对性的投递
楼主：@RC脉狄咨询员工 感谢指点，心态有点崩了，不想再面了。在现有岗位上好好再深挖＋多看书吧
华山弟子：有挂 hr的吗？hr问什么呀，我二面过了，下一面说是hr
RC脉狄咨询员工：@楼主 嗯 加油 缘分还未到
楼主：@华山弟子 第二次的三面是hr和业务领导一起面的。我的注意力都在业务领导上了，hr问的问题说实话我没什么印象了，记得hr问了职业规划和对目前岗位的理解。
程序猿.华山弟子：@楼主 哦哦，一起的话，确实主要还是业务为主了。那你都是去现场了呀，我这边都是打的电话。
恒山弟子：@楼主 头条拼多多快手什么的呢？
楼主：@楼主 头条一面挂了，其他两家没试过[流泪]
楼主：@华山弟子 没去现场，基本都是电话和视频面试。祝你成功哈[耶]
程序猿.华山弟子：@楼主 你也加油！
楼主：@华山弟子 每次都基本要面一个小时左右，我是不想再面了，明年再说，你加油！
程序猿.郭靖：@程序猿.昆仑弟子 这个与pua没关系，被挂那么多次肯定需要找原因，别人说什么都认为pua，估计也不会反思，很难有成长
嘉里大通物流员工：@楼主 **还是好人多
程序猿.雷都熬的慢：花呗招人，可以内推再来试试[微笑]
泰山弟子：加油
宋兵乙：是技术么？阿里国际事业部最近无上限扩招，卡人不严，机会难得，有意向的话加下我细聊？
尼古拉斯赵四：半年呗，面试官建议半年不要接电话[坏笑]
程序猿.一次改一年：我面了阿里5年多，20次吧，放弃了两次offer
测试.秃笔翁：想问下，猎头推和阿里内推，人事或面试官的面试录取一样么
百度员工：去ali渡?吗？
阿里巴巴集团员工：下次记得捞起来的时候，直接把捞你的人挂掉
杭州海康威视数字技术股份有限公司员工：@楼主 楼主，面一次失败间隔多久可以面下一次？
程序猿.韩当：@杨宣星 Bade深圳有吗
程序猿.昆仑弟子：@程序猿.韩当 是技术吧？深州有的哦，你加下我细聊
杭州海康威视数字技术股份有限公司员工[2]：@楼主 [吃惊]杭州滴滴很香吧
楼主：@杭州海康威视数字技术股份有限公司员工 有两天的，有一周的，还有快两个月的，只要当前流程结束了就能面下一次
楼主：@程序猿.雷都熬的慢 我在零售领域，花呗的话可能挂的概率更大，不尝试了，感谢大佬[抱拳]
楼主：@杨宣星 是产品[微笑]
楼主：@尼古拉斯赵四 好滴，谢谢建议哈！感觉您对此很有方法论[赞]
楼主：@程序猿.一次改一年 大神啊，膜拜！敢问大神现在哪里高就啊？
杭州海康威视数字技术股份有限公司员工：@楼主 流程是官网查的还是等通知？
楼主：@杭州海康威视数字技术股份有限公司员工 不用等通知，你可以打招聘小助手的电话问进展，如果流程实在太长你想面下一个职位，也可以让小助手帮你取消，取消的代价是半年内该职位不能再面。
杭州海康威视数字技术股份有限公司员工：@楼主 噢噢好的，谢谢
程序猿.韩当：@杨宣星 是技术，不过几年前阿里没过。看来还是要多看面试套路。
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