字节跳动PUA的事情出圈了，不过大家看看清楚是巨量引擎SMB的事情，也就是大老板阿睿带的部门，之前巨量引擎LA也有同类事情，被PUA的人因为劳动仲裁还被巨量给告了，同行长点心吧，在巨量这几年这种事情看到不要太多，每隔段时间都要站队（公司经理经常更换），也许是为了规避东窗事发的责任
运营.沈眉庄：字节有深层次的问题，是个人进来都会变PUA
字节跳动员工[2]：然而知乎原帖已经被和谐了
字节跳动员工[3]：是销售好吧，幺蛾子多，研发部门还是很和谐
会火：M
自如网员工：M
蚂蚁金服员工：@运营.沈眉庄 在我大蚂蚁面前，竟然有公司宣称比我们更懂pua？
夏侯惇：m
商务.悟空要吃糖醋肉：来个帖子 围观下
复旦大学学生：M
恒山弟子：M
销售.奔跑的运营鱼：神马瓜
字节跳动员工[4]：zjtd哪个岗都如此
央广银河员工：m
小编.桃花仙：你们销售真的很乱
裘千仞：m
字节跳动员工[5]：巨量真的很** 一点也不字节范 几个商业化销售部门都是
北京字节跳动科技有限公司员工：这是啥意思
蜗牛睡眠员工：因为风评不太好很多人都不想去巨量，即使是hr打着字节的名号招聘
字节跳动员工[6]：巨量引擎的WMY没出圈？
北京字节跳动科技有限公司员工[2]：一群喝人血还打嗝的人
抖音短视频员工：巨量深坑
市场.张郃：m
文二：@抖音短视频员工 鲁班用户慌得一批
想知道为什么实习转正会被压薪资呢，不应该实习生能够更快的…想知道为什么实习转正会被压薪资呢，不应该实习生能够更快的上手业务吗？嵩山弟子：同问 字节跳动员工[2]：相处的久，你的缺点就容易暴露出来，类似于处对象，一开始你侬我侬，相处久了就容易挑毛病嫌弃。当然就我的经验来看，最后嫌弃实习生重新面来的，一般都不如之前的实习生… 武当弟子：m 字节跳动员工[3]：蹲问一下，转正申请如果成功通过接到offer对薪资不满意，可…
在大力教育工作体验怎么样？字节跳动丁春秋：大力出奇迹字节…在大力教育工作体验怎么样？字节跳动丁春秋：大力出奇迹 字节跳动员工：香 字节跳动员工[2]：真香 法务.果郡王：富在术数，不在劳身。强调大力出奇迹的公司，往往老板都不知道该怎么干。 北京字节跳动科技有限公司员工：[坏笑] 字节跳动员工[3]：真就是大力出奇迹 前北京字节跳动科技有限公司员工：@法务.果郡王 一针见血 恒山弟子：M 字节跳动员工[4]：还行 产…
夫妻可以同时在字节跳动任职吗？同部门可以吗？求告知！！！…夫妻可以同时在字节跳动任职吗？同部门可以吗？求告知！！！尼古拉斯赵911：no 字节跳动员工：同公司可以，同部门不确定 字节跳动员工[2]：同公司可以，要报备 字节跳动员工[3]：只要不和HR 总裁办 上级搞在一起 基本都可以 楼主：@字节跳动员工[3] 同部门也可以吗？比如都是技术部门?可以吗可以吗？ 字节跳动员工[3]：@楼主 都是报备 程序猿.张飞：M…
字节广州ea后台研发如何，感觉面试有点水，莫名其妙拿到了…字节广州ea后台研发如何，感觉面试有点水，莫名其妙拿到了offer，看45MA风评很差，可我现在没什么其他offer。只是怕刚进去就被裁。有没有了解情况的分享一波？低压锅蒂亚戈：m 低压锅蒂亚戈：老哥，ea后台是啥 电脑小助手001：面试问什么？ 电脑小助手001：上家哪里 程序猿.横山子弟：广州字节工资挺舒服的 字节跳动员工：边缘部门，做内部系统，进去做好…
被逼着离职了，然后还不给离职证明，怎么办荀攸：自己写一份…被逼着离职了，然后还不给离职证明，怎么办荀攸：自己写一份盖个萝卜章？ 殷素素：去当地劳动局什么的投诉啊，他越赖皮你就越应该走正规渠道。不跟他客气。 胡一刀：建议联系劳动仲裁部门 顺便申请一下非法辞退的补偿金和赔偿金 殷离：打12333 绿竹翁：我也是，然后我打算到15天没给就直接投诉，这种证据确凿劳动监察那边可以行政处罚 海王西门庆：走法律程序呗 草莓方糕：…