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推荐算法offer对比:
(1)腾讯 pcg QQ看点 m7
(2)字节 国际化 helo团队
补充:helo在印度凉了,现在做印尼的产品,可能会改名,现用helo名声宣传。应该要从0到1,但我明年七月份才入职。
主要看重个人成长,不建议的麻烦说下是技术实力、管理还是其他方面不行

楼主:引流: 百度 腾讯 阿里 字节 美团

楼主:投腾讯一票的赞这里[害羞]

楼主:投字节一票的赞这里[害羞]

腾讯科技(深圳)有限公司员工:年轻选手选字节,团队有活力,能拼

华山弟子:团队氛围还可以的

楼主:@华山弟子 哪个团队?

华山弟子:@华山弟子 helo

安东尼奥刘能:首先 排除看点

美团员工:M

楼主:@安东尼奥刘能 前辈说下理由?我逛了一圈45MA,知道看点的风评比较差,不过具体说理由的倒是很少,能从团队的技术实力和业务发展前景讲讲吗?

安东尼奥刘能:@楼主 点到为止小伙子……不会空穴来风的

楼主:@安东尼奥刘能 **也没事吧前辈,有啥不敢说的吗,例如可能大家吐槽的点并不是我关注的点,那就没什么参考意义了

字节跳动员工:字节的新人培养一般般,但是字节业务凉了不影响程序员,换业务后继续做

美团员工:@字节跳动员工 腾讯业务凉了影响程序员?

字节跳动员工:@美团员工 杠 精你好,看懂人话再评论

美团员工:@字节跳动员工 没有杠,我是认真在问,腾讯业务凉了,部门的人怎么办。放松一下

字节跳动员工:@美团员工 你刚特像反问句[笑哭] 腾讯我不了解,字节的话是不影响的,程序员有自己的大老板,而且主动转岗也容易,坑多

美团员工:@字节跳动员工 都是打工的,大家互通有无不好吗。公司好坏对个人而言都只是暂时的,大家基本都得跳来跳去。有啥必要杠。兄弟你误会了

腾讯科技(深圳)有限公司员工[2]:你不是还有个天猫的offer吗,也一起发出来吧

腾讯科技(深圳)有限公司员工[2]:@美团员工 腾讯业务凉了的结果主要看你是不是嫡系,嫡系会在凉之前跟着老板并到其他部门,非嫡系只能背星变相被逼走或者自己另找出路。实际上看点里有的leader就是这么进到看点的

腾讯科技(深圳)有限公司员工[3]:m7还ok了,做的比较专注,主要是做信息流推荐,技术核心,用户稳定,与头条有很大差异化。比较锻炼新人。

腾讯科技(深圳)有限公司员工[3]:@安东尼奥刘能 看点是未来战略重点吧,至少公司是非常重视了

前华为员工:字节很容易跳坑里

腾讯科技(深圳)有限公司员工[4]:m7是专心把事情做好的团队,而且很年轻,里面氛围比较nice

字节跳动员工:@腾讯科技(深圳)有限公司员工[4] 一个m大概多少人啊

腾讯科技(深圳)有限公司员工[5]:看点如果去快报团队就不建议去了,业务没有起色,QQ推荐团队和浏览器推荐团队都不错,上周总办战略大会还点名表扬,听说核心北极星指标涨得不错

腾讯科技(深圳)有限公司员工[5]:@楼主 这是腾讯外的人,内部细节都不清楚,还点到为止,大概是头条外聘的猎头CP

安东尼奥刘能:@楼主 我以前就在tx 是重点没错 腾讯微博曾经也举全公司之力 现在呢

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都说 pcg csig 坑,那么假如校招都可以拿到, wxg 小sp 和 pcg ssp 你们咋选?我选 pcg ssp腾讯科技(深圳)有限公司员工:没睡醒? 楼主:@腾讯科技(深圳)有限公司员工 啥? pcg ssp 估计比 wxg 多不少钱吧 北京字节跳动网络技术有限公司员工:只有校招生才会在意所谓的ssp 楼主:@北京字节跳动网络技术有限公司员工 差了…

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秋招目前拿了 腾讯 pcg 小鹅拼拼 运营offer 和 OPPO 产品经理ssp,目测都9116...求问对校招生职业发展来讲这两个怎么选?貌似腾讯平台大适合应届生,牌子也方便以后跳槽,但是会不会和部门有关,初创部门能有精力培养应届生吗?腾讯和OPPO的大佬们给点建议求求了衡山弟子:oppo ssp 36w? 北京航空航天大学学生:m 腾讯员工:小鹅挺坑的…

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被逼着离职了,然后还不给离职证明,怎么办荀攸:自己写一份盖个萝卜章? 殷素素:去当地劳动局什么的投诉啊,他越赖皮你就越应该走正规渠道。不跟他客气。 胡一刀:建议联系劳动仲裁部门 顺便申请一下非法辞退的补偿金和赔偿金 殷离:打12333 绿竹翁:我也是,然后我打算到15天没给就直接投诉,这种证据确凿劳动监察那边可以行政处罚 海王西门庆:走法律程序呗 草莓方糕:…