团队里有个5年老p6,5年3.75,3000集团股。现在…

团队里有个5年老p6,5年3.75,3000集团股。现在每年还能归属600股,等于总包160万。。我第一次见这么高总包的6。。因为以前中供的销售主管加上经常换老板,虽然带十几个6,但是一直没晋升。。这是我见过的总包最高的6,打平新8。

高德员工:五年375说明别人在6这个层级上干的不错,就应该鼓励这种同学

蚂蚁金服员工:我记得两年375就绿通了啊

程序猿.关胜:@蚂蚁金服员工 没有这种规则,我是375,35+,375,375,到第五年才晋升,不过钱上边也没有亏待我

奸人乔:375当年不是就直接可以提名了

楼主:@程序猿.关胜 啥意思4年6?第五年才升?还是4年7啊

程序猿.李应:优秀

程序猿.关胜:@楼主 4年6

程序猿.关胜:@奸人乔 提名不见得能升,不是领导提名,不容易升的

阿里巴巴员工[2]:有这钱,6多好,干嘛要晋升,7了未必年年75

阿里巴巴员工[3]:现在晋升也少了。还是3.75香

阿里巴巴员工[4]:5年375,3000股不算太多,看部门股权池,有的多有的少。

丁春秋:M

阿里巴巴员工[5]:现在大家更看重钱,职级低钱多不是更好么

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于某违反竞业协议,赔偿京东12万元...程序猿.冯默风:京东的竞业协议都包括哪些公司,竟然能被抓住 设计狮.马良:@程序猿.冯默风 基本中国的互联网公司。还有国外的巨头都在 程序猿.冯默风:@设计狮.马良 这人该不会被领导盯上了吧,不然就是核心,不然怎么为他启动竞业了 狐媚胡梅尔斯:折咋发现的 低压锅蒂亚戈:竞业协议是什么意思 关兴:关键是离职后从京东每个月…

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