真心觉得阿里可悲，从大老板开始，找不到方向，于是天天关注细节，小到页面上的店铺星级，商品价格。美其名曰做到极致。实质上掩盖在下面的是给不了团队明确的方向指引。关键是我特么还特别明确的知道该怎么做，苦于所有人都懂的原因，就是推不起来。每天看着这帮人跟小丑似的，天天表演
楼主：我美其名曰一个今年外招进来的9，希望我带着创新思维进来，我也特别认同自己来就是来帮助公司做出突破的，无奈进来才发现，自己就是个大头兵而已，想要决策难比登天，每天只是无休止的伺候平行部门的各种靠谱与不靠谱的需求，以及，最重要最浪费时间的破事：给老板做汇报方案，做无数三表会的材料
楼主：真心觉得，与其每月让一线同学输出方案给老板去拍要不要做，每月做没些什么大差异的汇报，远不如定好方向战略，讨论一致，给够预算，自上而下，坚决执行充满憧憬来到阿里三个月，不适应到怀疑自己的能力，不过不适应也确实代表着自己能力的不行。但不管怎样，等决定走的那天，我就在内网实名发表这个言论，出来跑，谁怕谁，总要长叹这口恶气
香港傻二哥食品有限公司员工：每天做好演员 月底拿好银钱。少逼逼，公司花钱买你的时间不是让你开心的
拉扎斯网络科技（上海）有限公司员工：楼主大佬呀[害羞[坏笑][坏笑]本地的p9出现了
愚大海：淘搜？
运营.李莫愁：@楼主 楼主加油(ง •̀_•́)ง
低压锅蒂亚戈：@香港傻二哥食品有限公司员工 真实
鬼谷小子：本地生活确实有点。。。。。
段誉：@愚大海 饿了么吧
华山弟子：m
阿里巴巴员工：nf？
阿里巴巴员工[2]：9也这么难吗……
阿里巴巴员工[3]：@楼主 P9还是低调点，太容易被定位了，阿里的9会做风口上的猪，跟着高铁造轮子就行
前百度员工：跳槽了三个月同感,会觉得你招我过来就是干这个的？虽然自己级别薪资涨了，但做事更搓了....准备换地不浪费时间了
宋兵乙：昆阳应该马上会被调整吧，阿里巴巴毕竟结果导向
姜子牙子姜：9也这么难
运营.过把感情瘾：没入职前听闻阿里巴巴运营很厉害，入职后发现阿里巴巴运营就是一坨屎。我一个外包都比用屁股拍脑袋的领导强
运营.沫河：这里每个人都很无奈，真的很无奈。自上而下。所谓的hrg独大，也是一个原因吧。一个月有一半都花在怎么汇报上了。
支付宝员工：可悲你还不走 不是更可悲
霍青桐：额
昆仑弟子：p9大佬...大佬我们做朋友吧，我给你当小弟，打哪指哪，扶我当p8就行
姜子牙子姜：你是个铁憨憨无疑了，看你的发言，你不适合阿里
测试.哼哼哼：@楼主 真实，其实没有方向，内耗加班
产品汪.sciman：你来说说 口碑到底该怎么办
蚂蚁金服员工：限定到本地生活吧
offer来来来：是真的非常真诚了，其实需要这样的人才，但是可能大环境吧…整体的方向战略太重要了，不是不愿意加班而是不想无意义的内耗，大家进来都是想要做实事的
安东尼奥刘能：皇帝的新衣
安东尼奥刘能：内耗太严重
拉扎斯网络科技（上海）有限公司员工[2]：get到关键，战术上的勤奋掩饰高层战略上的懒惰
低压锅蒂亚戈[2]：m
阿里巴巴员工[4]：老哥你太直接了吧，本地9刚来的，很容易定位到你[尴尬]
阿里巴巴集团员工：@楼主 唉，我以为大佬们很爽的，谁知道9也不开心，感觉对升职也没啥好期待的了
商务.甄嬛：哥们儿是9啊？9的无奈确实多啊，你想踏实做事推动，得有认同自己的人，来带走我吧，正在求职，跟你后边帮你执行！
项目管理.杨志：说白了就是一个中层，哪有决策权，大公司里，都一个样
运营.无亿烦：@阿里巴巴员工[3] 本地生活的9是不是集团的8？
阿里巴巴集团员工[2]：我觉得你可以先做出来。
阿里巴巴（中国）网络技术有限公司员工：@楼主 坐等大佬发帖
程序猿.永恒的完美：有内味了，哈哈哈。其实这不是组织问题，是你上头做事问题。本地生活已经有了明确定位，层层具体化才到你。而楼主说的，应该是上头该做的没做到位。
世界老大：被美团吊打，楼主向上pua吧，否则不如走人
阿里巴巴员工[5]：@楼主 楼主，等你内网帖子
产品汪.懒羊羊：怎么像我们国企一样。互联网管理者都一样么
阿里巴巴集团员工[3]：就是有毒，天天三表，完全没有内容的水文。
蚂蚁金服员工[2]：你作为9不就是大老板吗
阿里云员工：@运营.无亿烦 嗯
阿里巴巴员工[6]：我们也是这样子 同城零售下面的
阿里巴巴员工[7]：@楼主 看来都一样啊
袭人：总结到位
安东尼奥刘能[2]：M
前meituan员工：你是***团队的么，@你老板过来实名撕，这种**是商户侧产品leader 我带的实习生都能骂得他找不着北
前meituan员工：逍遥子出来现身，饿了么商户侧产品是一坨屎，敢认领回去么。两年饿了么p7升到p9，这种人都能own本地生活b端产品，是不是**
钉钉的这波调整到底是好是坏啊。对于那些尚未加入钉钉的人来…钉钉的这波调整到底是好是坏啊。对于那些尚未加入钉钉的人来说钉钉还有吸引力吗测试.unknown0：据说钉钉期权换集团股了，比例30多比1 昆仑弟子：没什么想想空间了 恒山弟子：M 阿里巴巴员工：架构这个事情啊，总是有时候合有时候分，虽然我不认同京东那种为了老板更多股份啥都分拆。做职业选择，关键是赛道是不是有潜力，团队实力是增强了还是弱化的； 武当弟子：m 阿…
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