外企会像国内互联网这样子有5%或10%的比例强制末位淘汰吗？
程序猿.咖啡北鼻：m
程序猿.黄钟公：怎么可能
程序猿.鹿杖客：亚马逊
网易员工：不会
霍都：亚马逊有吧，固定比例（似乎是7%）进dev list，Dev list是有可能出来的，如果没出来，就进pip，pip一般就出不来了。
EMC员工：美国那边经常lay off
法国欧莱雅（亚太）国际集团有限公司员工：没有
华山弟子：亚马逊有，其他没有
程序猿.耶律齐：有裁员，但没有末位淘汰，这在任何一个国家都是违法的
亚马逊云计算员工：10% dev list，预计只有一半的人出来
亚马逊云计算员工：facebook 2年 3-4，33个月 4-5 死线了解一下？
程序猿.冯默风：那是emc，dell收购后没有好果子吃，哥们等裁员吧
蚂蚁金服员工：出不来的都辞退了吗
HSBC员工：我们没有 放心来吧
程序猿.耶律齐：有裁员，但没有末位淘汰，这在任何一个国家都是违法的