现在什么外企能接住P8同级别的包，150以内，工作7年
自由职业员工：能平薪就谢天谢地了，除非你去美帝总部
司马昭：m
某司员工：基本GG
努力做好每件事：算时薪还是？
前腾讯科技员工：外企都觉得性价比差：这水平拿这么多？
自由职业员工[2]：醒醒吧，大部分外企在华设研发中心就是为了降低人力成本。
程序猿.耶律齐：外企要director级别才有这个包
螺丝钉：ms考虑一下？能不能平薪看你自己面试表现了[哈哈]
Microsoft员工：trans去美帝能涨
姜子牙：不是接不接，是性价比差，股价涨并不意味着能力够
小人物情怀：Google给15-20万美刀的员工很多都比p8的强，凭啥给150万年薪？
韦小宝：微软64
自由职业员工：？？？你在做梦呢，p8吊打15-20万美刀的
携程员工：哈哈哈哈 真实
刘表：有点扯，刷刷leetcode就能进的gg junior比p8强
同程旅游员工：膝盖都碎了，快找个轮椅坐着吧
微软（中国）有限公司员工：微软64现身说法，接不住
小人物情怀：我说的是工作水平
自由职业员工：工作水平也是p8吊打他们，应届进去就有15-20万美刀，他们比不比国内应届强还不知道呢，还能比p8强？
公司高管.糜芳：前一段时间思科招director 现金部分120-200k
职业股民员工：跟工作时长有关，互联网的基本都是赚加班费，所以看着高，外企不怎么加班所以没互联网高。
程序猿.陆乘风：他们以刷题标准来看
前美团点评员工：我同学毕业一年在谷歌的 年薪20w刀不止，水平也不咋地。
微软（中国）有限公司员工：股票或者期权部分有多少？
公司高管.糜芳：没说 但是肯定不比现金少
前腾讯科技员工：外企都觉得性价比差：这水平拿这么多？
自由职业员工：能平薪就谢天谢地了，除非你去美帝总部
自由职业员工[2]：醒醒吧，大部分外企在华设研发中心就是为了降低人力成本。
姜子牙：不是接不接，是性价比差，股价涨并不意味着能力够
程序猿.耶律齐：外企要director级别才有这个包
小人物情怀：Google给15-20万美刀的员工很多都比p8的强，凭啥给150万年薪？