是否应该从我们这代开始抵制加班

swqslwl:'我们'是指 30 岁以下各行各业的人;适当抵制,能不加班就不加班;毕竟我们不抵制,下辈同样会走我们的老路,风气会越来越差,这样是会被后世戳脊梁骨的。

lostberryzz:除非立法,不然怎么可能强制要求遵守

原来已经立法了啊,那没事了

imzhazha:应该,但是只能保证自己,别人咱也管不了,也没权利管。不能把自己的意志强加给别人,只能去号召。

natashahollyz:怎么抵制你说一下?
说都会说,怎么做呢?
你有话语权吗?

Raynard:一楼的对

asdf2020:@imzhazha 号召也没啥用,资本家那边有很多的利益诱惑,能号召的号召,不能号召的只能像之前的工人纠察队一样,干死工贼(偷他老婆)

TimePPT:世界上最成功的非暴力不合作是甘地那波,但那波的收益也很有限。
无组织的非暴力抗议活动几乎没有成功先例。因为你没法形成持久统一战线,一旦有人反水,就会越来越多人反水。
劳动力作为商业资本,在没有法律法规约束的前提下,和其他商业资本的流动没两样。

当然,以上标表述并不说明我支持无意义加班。只是阐述

ljt1997:沉默的大多数。。。。很多人不明就里的选择了当沉默的大多数,他们也必须承受沉默的代价。。。。即:不得不忍受沉默带来的残酷现实。。。。抵制加班在这片土地永远行不通,即使很多人读完了大学。。。

cjq8z:囚徒困境
无解

imzhazha:说实在话,不会有什么大的变动,社会的矛盾还没到那个地步。现在可是和平年代,中国稳步发展,没有环境去大变革。哪怕出个有能力的大佬,要么隐世,要么一起割韭菜。

swqslwl:@natashahollyz 没啊,就是今天领导暗示我加班,我没理他直接走了,有感而发发了这个帖子。因为我觉得如果我们这辈不作表态的话就没人能站出来了。

FaXiaoKe:抵制加班,光喊没用。组织能力又没有。
只有带薪拉屎这样,才能凑合的样子。
什么?厕所排队?
那没事了

imzhazha:只能说有意愿,有能力的人,能为社会进步做点贡献就做一点。强求一个结果可能不现实。星星之火,可以燎原。

weilaix:你算什么东西,你能抵制什么

weilaix:想造反不要命了?

程序员 PUA 实用指南

clockOS:之前说失业了在家想谈谈我们这行的感情问题 不过做视频对我来说太费劲了 很难有动力 希望大家能订阅一下 感兴趣的话我做个系列视频 一起探讨学习一下我们这行怎么找对象 如有冒犯 不喜勿喷 https://b23.tv/BV1fa4y1j7APclockOS:

备案期间域名能解析境外吗

zok2002:备案期间域名能解析境外吗,境内不解析

不严谨研究,头戴式耳机白发带

revalue:头戴式耳机。最近发现平时戴“头带”的地方,白头发特别多。本人白头发不是平均分布的,就是主要分布在耳机“头带”的地方,尤其是头顶。在公司研究了一圈,玩耳机的、不玩耳机的。发现玩耳机的这一区域白头发特别猛。有没有哪位水友一起研究一下

有何行业应用符合以下特征?

xiaoyazi:

有应对强势女性领导各种压迫感领导力的办法吗?

treelion:我好像是个遇强则强的性格,遇到那种给我压迫感比较强的人,我会有不自觉的抵触,然后今天偶然跟朋友聊起此事,发现女性领导强势压迫感要明显,确实是如此,回想以前每次我面试如果是个女性的领导,都很有压迫感,我大概率都发挥失常。(此处没有任何性别歧视和引战,只是个人经历)朋友说,男性相对在职场晋升自如一些,不强势的女性也很难在职场搏杀中出头,所以留下…