严重怀疑头条是否真招人，问题差不多都答上来了，结果一面面试官直接说跟HR反馈下
楼主：面试官感觉就一个高工，又不是总监啥的
互联网公司员工：m
XX科技有限公司员工：我觉得你不拍我马屁，可能不适合[捂嘴]
北京搜狗科技发展有限公司员工：体验不好 面试官是个小姑娘 磕磕巴巴的 东问一下西问一下
楼主：[冷汗]
楼主：技术岗么
昆仑弟子：运营岗
程序猿.安东尼奥刘能：招人是真的招人，一般有你说的这种感觉的有两种情况，一种是答上来和答的好的差距，另一种是面试官看不对眼[笑哭]
吉利汽车研究院（宁波）有限公司员工：可能是实习HR在拿不合适的简历排练吧
字节跳动员工：为什么一面需要总监面你，p9？
字节跳动员工[2]：一面就是你未来的同事，然后 leader，部门 boss。一面总监面是面的 boss 么
百度员工：为什么不是你答的太差
蚂蚁金服员工：你也知道加了差不多
搜狐员工：去面试，面我的完全不是我这个业务方向的面试官，问了一些特别虚的问题然后把我挂了，我都觉得这帮人是刷绩效的
你这是为难我胖虎：答上来和答得好完全两个概念，更何况自己感觉好和对方要求的好也不一定一致。如果你的竞争对手很厉害，这时候比的是谁的附加分更高，如果竞争对手答的很差，你答上来才有优势。这应该没啥不理解的吧？
字节跳动员工[2]：一面就是你未来的同事，然后 leader，部门 boss。一面总监面是面的 boss 么
楼主：面试官感觉就一个高工，又不是总监啥的