遇到奇葩老板了。我朋友,求支招。坐标 某私募,职位 基金…

遇到奇葩老板了。我朋友,求支招。
坐标 某私募,职位 基金运营。
1. 老板以招聘不到人为由(工作本不负责招聘,招聘确实尽心尽力,推了很多人,但是老板决定要不要),克扣20%工资。
2. 提出不合理后,开始穿小鞋。 比如 这周周报和上周一样,周报无效,涉嫌欺骗;

楼主:实际周报是不一样的,就故意说一样,还让提供面试者登记表及记录(公司无要求,小公司)等 想办法恶心你,扣工资。求助 如何维护权利

刘裕政治集团员工:收集有利于自己的证据,工作记录,邮件,工牌,起诉

刘裕政治集团员工:曝光媒体

楼主:去哪个媒体曝光

刘裕政治集团员工:证据确凿,我建议找当地的电视台记者

楼主:北京记者哪里找。。

刘裕政治集团员工:当地电台肯定会有记者爆料热线的,

解宝:基金产品不一定有那么合规,建议搜集一下信息,辞职后举报

楼主:这个把柄有,其实就是想正常发工资,正常离职;

解宝:这种公司老老实实找下家,找好了就辞职,工资这一块没有违反劳动法的话,问再多也没用,违反劳动法就去仲裁,然后反手再给个举报

花青离:私募,99%都是灰色